Modificări în modul de plată al angajaților din administrația publică implicați în proiecte europene

Modificări în modul de plată al angajaților din administrația publică implicați în proiecte europene

Modificările în modul de plată al angajaților din administrația publică implicați în proiecte europene vor intra în vigoare. Sporurile vor fi acordate în funcție de timpul efectuat, de valoarea proiectului și de calificativul final acordat.

Curtea de Conturi va putea verifica rapoartele de progres ale proiectelor, pentru a se asigura că banii sunt acordați corect. Conform monitorulbt.ro, decizia a stârnit reacții mixte în comunități, iar autoritățile locale avertizează despre impactul financiar asupra bugetelor locale.

Astfel, cine lucrează sub 20 de ore pe lună la un proiect primește între 5% și 10% din salariul de bază, în funcție de valoarea proiectului. Cei ce depășesc 80 de ore pot primi spor între 25% și 50%, dar doar pentru proiecte de peste 20 de milioane de lei.

Dacă până acum nota „foarte bine” aducea un plus de 50% la salariu, acum sporul scade la 40%. Cei cu „bine” primesc 20%, iar calificativele „satisfăcător” sau „nesatisfăcător” nu mai atrag niciun premiu financiar.